Stephanie Pienkowski

People Enthusiast durch und durch!

Jep, ich bin die. Die, die schon in der Schule mit Begeisterung Dinge vorantrieb. Die, die mit Vorliebe Verantwortung übernahm. Die, die gerne mal andere aus ihrer Komfortzone in Richtung Weiterentwicklung pushte. Ich mochte es, ganz vorne mit dabei zu sein, moderierte große Veranstaltungen, bot Mediation bei Problemen zwischen Lehrern und Schülern an und fand es total spannend mit dem Wirtschaft- & Recht-Leistungskurs eine Firma zu gründen und die Rolle der Geschäftsführerin auszuüben.

Ja, die bin ich. Aber zu der Zeit hätte ich noch nicht sagen können, wohin mich das beruflich mal führen könnte. Ich wusste erstmal vor allem: Ich möchte Abwechslung, neues Lernen und Entdecken – sowohl in meiner weiteren Ausbildung als auch im Privaten.

Gesagt, getan, kombiniert. Ich studierte in Konstanz, Antwerpen und Maastricht, machte ein Praxissemester bei der BMW-Bildungsakademie im Bereich persönliche Entwicklung, Coaching und Moderation und nutzte viel Zeit, um durch Australien, Neuseeland und Kanada zu reisen.

Tja, und dann. Zog es mich wieder zurück in die Heimat. Zurück an den Ammersee, zurück nach München.

Und während ich bei der Synnecta in den Bereichen Organisationsentwicklung und Managementberatung hospitierte, hatte ich die Gelegenheit, bei verschiedenen Workshopformaten agile Projektluft zu schnuppern. Was soll ich sagen, ich war sofort Feuer und Flamme. Mit meiner vielfältigen Ausbildung zum Agile Culture Coach und meiner Scrum-Master-Zertifizierung war für mich dann endgültig klar: Im agilen Mindset fühle ich mich zuhause.

Nach einem Zwischenstopp im klassischen Projektmanagement bei Capgemini Consulting landete ich in der Entwicklungsabteilung der knowlegdepark GmbH. Und konnte in meiner Rolle als Scrum Masterin und Agile Coach endlich richtig aufgehen. Ich lernte meine großen Stärken zu erkennen und zu nutzen: mein Fokus auf Empathie und Zwischenmenschliches, meine Art unangenehme Fragen auf charmante Weise zu stellen, meinen Drive, die Mitarbeiter:innen dabei zu unterstützen, ihre Komfortzone zu verlassen und sich weiterzuentwickeln.

Das Schöne für mich ist: Ich empfinde meine Arbeit als große Bereicherung, als Arbeit mit Sinn. Und ich trage meinen Teil dazu bei, die agile Transformation auf Unternehmensebene voranzutreiben.

Und wenn man denkt, es kann nicht besser kommen, dann ergibt sich meistens noch etwas. Dieses Mal bin ich die, die aus ihrer Komfortzone herauskommt und der Einblick in die Unternehmensführung war wohl auch zu etwas gut. 😉 Jetzt als Teil der coding guys, entwickele ich das Thema Agile Consulting weiter und darf damit einen zweiten Unternehmensstandort aufbauen. Und als waschechte Bayerin freue ich mich narrisch darauf, dass der natürlich wo ist? Freilich, in München!